![A) SGK (SİGORTALI İŞE GİRİŞ, İŞTEN AYRILIŞ, İŞYERİ BİLDİRGESİ VE AYLIK PRİM VE HİZMET BELGESİ) BİLDİRGELERİ DEĞİŞİKLİĞİ: - PDF Ücretsiz indirin A) SGK (SİGORTALI İŞE GİRİŞ, İŞTEN AYRILIŞ, İŞYERİ BİLDİRGESİ VE AYLIK PRİM VE HİZMET BELGESİ) BİLDİRGELERİ DEĞİŞİKLİĞİ: - PDF Ücretsiz indirin](https://docplayer.biz.tr/docs-images/40/4633397/images/page_1.jpg)
A) SGK (SİGORTALI İŞE GİRİŞ, İŞTEN AYRILIŞ, İŞYERİ BİLDİRGESİ VE AYLIK PRİM VE HİZMET BELGESİ) BİLDİRGELERİ DEĞİŞİKLİĞİ: - PDF Ücretsiz indirin
![4857 sayılı İş Kanunu Geçici Madde 10 Fesih Yasağı Kapsamında OLMAYAN SGK İşten Çıkış Kodları Nelerdir? - Muhasebe News 4857 sayılı İş Kanunu Geçici Madde 10 Fesih Yasağı Kapsamında OLMAYAN SGK İşten Çıkış Kodları Nelerdir? - Muhasebe News](https://www.muhasebenews.com/wp-content/uploads/2020/06/29062020-is-hukuku-notlari-2_page-0001.jpg)
4857 sayılı İş Kanunu Geçici Madde 10 Fesih Yasağı Kapsamında OLMAYAN SGK İşten Çıkış Kodları Nelerdir? - Muhasebe News
![Mevzuata Uygun Koşulları Oluşmadan Fesih Yasağı Döneminde Yapılan 23 ve 24 İşten Çıkış Kodları İşverenleri Zor Durumda Bırakıyor! Mevzuata Uygun Koşulları Oluşmadan Fesih Yasağı Döneminde Yapılan 23 ve 24 İşten Çıkış Kodları İşverenleri Zor Durumda Bırakıyor!](http://www.muhasebetr.com/yazarlarimiz/musacakmakci/0117/1.jpg)
Mevzuata Uygun Koşulları Oluşmadan Fesih Yasağı Döneminde Yapılan 23 ve 24 İşten Çıkış Kodları İşverenleri Zor Durumda Bırakıyor!
![EYT Kanunu Kapsamında “8” (Emeklilik (Yaşlılık) Veya Toptan Ödeme Nedeniyle) İşten Çıkış Kodu İle İşten Ayrılış Bildirgesi Verdiğiniz Sigortalıyı Emeklilik Başvurusu Yapmadan Sosyal Güvenlik Destek Primi İş Kolu Kodundan Bildirimini Yapmayın! EYT Kanunu Kapsamında “8” (Emeklilik (Yaşlılık) Veya Toptan Ödeme Nedeniyle) İşten Çıkış Kodu İle İşten Ayrılış Bildirgesi Verdiğiniz Sigortalıyı Emeklilik Başvurusu Yapmadan Sosyal Güvenlik Destek Primi İş Kolu Kodundan Bildirimini Yapmayın!](http://www.muhasebetr.com/yazarlarimiz/musacakmakci/0183/7.jpg)
EYT Kanunu Kapsamında “8” (Emeklilik (Yaşlılık) Veya Toptan Ödeme Nedeniyle) İşten Çıkış Kodu İle İşten Ayrılış Bildirgesi Verdiğiniz Sigortalıyı Emeklilik Başvurusu Yapmadan Sosyal Güvenlik Destek Primi İş Kolu Kodundan Bildirimini Yapmayın!
![Ahlak ve iyi niyete uymayan işçinin feshi | CENGİZ TÜRK S.M.Mali Müşavir **0 542 659 20 92. **0 462 228 76 54. Ahlak ve iyi niyete uymayan işçinin feshi | CENGİZ TÜRK S.M.Mali Müşavir **0 542 659 20 92. **0 462 228 76 54.](https://smmmcengizturk.files.wordpress.com/2021/04/456464-4a7y8126564456991301534.jpg?w=976)